看看正规单位的特种作业人员管理制度，没证你

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看看正规单位的特种作业人员管理制度，没证你

更新时间：2020-02-25

一、本制度适用于本项目管段内从事建设施工的特种作业人员的监督管理。
二、建设施工的起重机械的司机、起重吊装（安装）工、起重工、
电工、焊工、登高架设作业人员等特种作业人员，必须全部持《特种作业操作证》上岗。安全部为特种作业人员建立管理档案，确保持证上岗。
三、各施工队应聘用取得《特种作业操作证》的人员从事相关特种作业，认真执行项目部制订的特种作业操作规程，按规定配置劳动保护用品，对特种作业人员进行严格管理。安全部负责建立特殊工种台帐，对特种作业人进行安全教育、培训和考核。未经考核合格的不得上岗作业。
四、特种作业人员应当在取得《特种作业操作证》后，方可从事相应的工作；各施工队不得安排未取得《特种作业操作证》的作业人员从事特殊工种作业。现场发现无证从事特种作业的，对生产负责人处以200元/人的罚款，当事人处以100元罚款。
五、特种作业人员应当严格执行特种作业操作规程和有关安全规章制度，按章操作，拒绝违章指挥。
六、特种作业人员作业时应随身携带证件，自觉接受项目部、安全部的监督检查。
七、特种作业人员作业时，发现事故隐患或者不安全因素，应向现场安全管理人员和项目部有关负责人报告。
八、实行特种作业操作证复审制度。复审不合格的应当重新参加考试，逾期未申请复审或考试不合格的，建议有关部门对其《特种作业操作证》予以注销。
九、从事特种作业人员未取得《特种作业操作证》上岗作业，或未对特种设备作业人员进行岗前安全教育和培训的，按照《建设工程安全生产管理条例》的规定对施工队和相关责任人员予以处罚。
十、特种作业人员，除应接受三级安全教育外，还应接受特种作业人员的专门针对性的安全教育、技术交底，严格安全技术操作规程，并经有关部门培训考试合格后凭操作证方可上岗操作。
十一、特种作业人员必须要责任心强，熟悉本工种业务技能和本工种安全知识以及检查标准与操作规程，不冒险蛮干，发现问题及时处理。
十二、特种作业人员必须保存好自己的上岗证件，如有丢失及时汇报
案例
2016年10月17日，杭州市安全监管局监察支队执法人员对杭州萧宏康美盛铝业有限公司进行执法检查时，发现该公司模具主管兼应急救援器材保管员阳某上岗前未经安全生产教育培训，直接上岗作业；维修电工朱某，在未取得特种作业操作证的情况下从事电路检修维修工作。上述行为分别构成未按规定对从业人员进行安全生产教育培训、特种作业人员未取得相应资格上岗作业的违法行为。
不组织员工安全培训且特种作业人员无证上岗，企业被罚两万
杭州市安全监管局依据《中华人民共和国安全生产法》第九十四条第三项、第七项做出了罚款人民币2万元整的行政处罚。
法条链接
《中华人民共和国安全生产法》
第九十四条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款：
（一）未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的；
（二）危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格的；
（三）未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的；
（四）未如实记录安全生产教育和培训情况的；
（五）未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报的；
（六）未按照规定制定生产安全事故应急救援预案或者未定期组织演练的；
（七）特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的。
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